用于员工福利的发票抵扣了怎么办?

用于员工福利的发票抵扣了怎么办?

答:1、营改增之后,增值税一般纳税人企业,用于员工福利支出,即便是取得了增值税专用发票,也不能凭票抵扣增值税的.

2、如果企业把外购的货物用于职工福利,其购进货物的进项税额不得抵扣,要做进项税额转出的.

3、如企业把自己生产的产品用于职工福利,要视为销售的,要做销项税额的.

根据《中华人民共和国增值税暂行条例》(国务院令2008年第538号)第十条第一款规定:

用于非增值税应税项目、免征增值税项目、集体福利或者个人消费的购进货物或者应税劳务,其进项税额不得从销项税额中抵扣.

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员工的福利费要怎么做账?

答:实际发生时福利费应通过应付职工薪酬科目.月末应分配到管理费用中.

企业计提福利费的会计分录为:

(1)发生福利费支出时:

借:应付职工薪酬–职工福利费

贷:现金等

(2)月末,分配时:

借:管理费用–福利费

贷:应付职工薪酬-职工福利费

(3)结转损益时:

借:本年利润

贷:管理费用-福利费

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