具体规定如下：我国政府规定用人单位必须按照规定为职工参加生育保险。生育保险费用由用人单位承担，职工本人无需缴纳。享受生育保险必需符合计划生育政策并连续缴费半年至1年以上。我国生育保险待遇主要包括生育医疗费用、生育津贴及产假。…想要了解更多关于生育保险费计算公式是什么的知识，跟着华律网小编一起看看吧。
具体规定如下：
1.我国政府规定用人单位必须按照规定为职工参加生育保险。
2.生育保险费用由用人单位承担，职工本人无需缴纳。
3.享受生育保险必需符合计划生育政策并连续缴费半年至1年以上。
4.我国生育保险待遇主要包括生育医疗费用、生育津贴及产假。
5.不论是男职工还是女职工，不论是已生育还是未生育均应缴纳生育保险费用。
生育保险费计算公式
目前我国社会保障局并未对生育保险费缴费金额进行明确规定，由各地区按照本地实际情况制定。其计算公式如下：
【生育保险费】=单位缴费比例X缴费基数(详情参考《生育保险缴费比例，基数》)
【生育保险金】=生育生活津贴+生育医疗费补贴
1.生育生活津贴=缴费基数×产假时间，缴费基数为上年度职工月平均收入为标准
2.生育医疗补贴一般都是固定的，正常生产的大致都在3000元。
生育保险津贴办理时间：
生完小孩五个月内，分别由女职工，男配偶所在单位申领生育保险待遇。
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