标签： 绩效

事业单位年底有没有绩效奖金 事业单位人员的每月工资是由“基础性绩效+奖励性绩效”两部分构成，平时发放工资只有基础性绩效工资，奖励性绩效工资每月不发放，扣留到年终时，根据单位制定的奖励性绩效工资分配方案 … Continue reading 事业单位年底有没有绩效奖金

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绩效工资的有哪些分配方式 根据公司现实情况和公司发展需要，公司的绩效工资分配可采用以下多种方式分配： 一：仅对员工个人既定绩效工资额度进行考核和分配 如果公司无法按经营效益或其它科学方法核定每月可分配 … Continue reading 绩效工资的有哪些分配方式

绩效不达标能扣工资吗？ 现在业绩直接与工资挂钩，但是业绩不达标能否扣工资，还得看回劳动合同是否有相关约定而定。具体内容如下： 1、如果劳动合同约定，在业绩不达标时，可以根据用人单位规章制度扣钱的，那就 … Continue reading 绩效不达标能扣工资吗？合法吗？

绩效不达标能扣工资吗？ 现在业绩直接与工资挂钩，但是业绩不达标能否扣工资，还得看回劳动合同是否有相关约定而定。具体内容如下： 1、如果劳动合同约定，在业绩不达标时，可以根据用人单位规章制度扣钱的，那就 … Continue reading 绩效不达标能扣工资吗？合法吗？

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绩效工资是如何分配的 (一)基数确定分配 实行责任成本控制单位效益工资分配，可按基数确定分配方案。一般按特殊效益、责任中心、非责任中心三个层次分别确定基数进行分配。 (二)系数确定分配 未实行责任成本 … Continue reading 绩效工资是如何分配的

克扣绩效工资可以申请仲裁吗 一、据理力争 在矛盾只是发生在公司与你之间，且你认为可以通过协商解决的情况下，应当据理力争。 1、理清工资计算与发放的依据，让克扣工资的情况明明白白的显示出来; 2、询问克 … Continue reading 克扣绩效工资可以申请仲裁吗

在我国事业单位往往是高工资与高福利的代名词，事业单位由于特殊性，在人员招聘与考核上有一定要求的。事业单位工作人员每年都会有考核，如果考核不合同会影响员工的升迁，那么江苏事业单位休产假扣除绩效吗?下面由 … Continue reading 江苏事业单位休产假扣除绩效吗