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汇算中,把计入成本的调成管理费用福利费可以吗? 如果是在汇算清缴当中,把计入成本的工资作为管理费用福利费的也是可也的.但不建议这样做,管理费用-其他金额过大的话会预警风险提示的. 一、根据《企业所得税 … Continue reading 汇算中,把计入成本的调成管理费用福利费可以吗?

福利费可以税前抵扣企业所得税吗 可以.根据《国家税务总局关于企业工资薪金和职工福利费等支出税前扣除问题的公告》(国家税务总局公告2015年第34号)第三条的规定,企业接受外部劳务派遣用工所实际发生的费 … Continue reading ​福利费可以税前抵扣企业所得税吗

福利费的计提及使用规定是怎样的? 答:职工福利费指企业按照规定提取准备用于职工福利方面的资金,企业可以根据职工的工资总额的14%来计提职工福利费. 根据《企业所得税实施条例》第四十条规定:企业发生的职 … Continue reading ​福利费的计提及使用规定是怎样的?

汇算清缴职工福利费支出如何填写? 1、导出损益类科目、成本类科目的福利费明细账,分析是否有不属于福利费的内容列支在福利费中.如有,要调减福利费,调增对应科目.比如应当在工资、应当在业务招待费列支的内容 … Continue reading ​汇算清缴职工福利费支出如何填写?

福利费的提取额大于实际发生额如何处理 在账务上不需要做调整,还是列支成本费用计算利润, 在所得税申报上将超出部分计算出来加在利润金额后再计提申报企业所得税,或平时申报不做调整,在所得税汇缴清算时做所得 … Continue reading ​福利费的提取额大于实际发生额如何处理

职工福利费的财税处理 新规则废除了本”草率报酬”、”草率利益费”管帐科目、增设”草率员工薪酬”科目核算企业按照相关规则草率给员工 … Continue reading ​职工福利费的财税处理

应付福利费列支范围是什么 应付福利费是物流企业根据工资总额提取的用于物流企业职工福利方面的资金来源.根据现行规定,职工福利费按照职工工资总额的14%提取. 职工福利费主要用于职工的医药费(包括企业参加 … Continue reading ​应付福利费列支范围是什么

福利费是否免征个人所得税 根据《中华人民共和国个人所得税法》第四条规定:福利费所得免征个人所得税. 个人所得税法第四条第一款第四项所称福利费,是指根据国家有关规定,从企业、事业单位、国家机关、社会组织 … Continue reading ​福利费是否免征个人所得税

福利费的住宿可以抵扣进项吗 员工住宿费是可以根据用途的不同用于抵扣的,除了以下情况不得抵扣其他情况可以抵扣:住宿费为公司接待客户,开票方不论纳税人规模,即便认证相符也不得进行抵扣;住宿费为公司组织员工 … Continue reading ​福利费的住宿可以抵扣进项吗

管理费用福利费包括哪些? 应付福利费包括职工医药费、医务人员工资、医务经费、职工因公负伤赴外地就医路费等;职工生活困难补助;职工浴室、理发室、托儿所、幼儿园人员的工资;按照国家规定开支的其他职工福利支 … Continue reading ​管理费用福利费包括哪些?

老板购买的药品可以计入福利费吗 答:不可以的,不是单位的费用. 福利费包括哪些内容? 根据《财政部关于企业加强职工福利费财务管理的通知》(财企[2009]242号): 一、企业职工福利费是指企业为职工 … Continue reading ​老板购买的药品可以计入福利费吗

职工福利费合理避税 一是利用税基和税率的不同进行避税.由于现在实行的是超额累进税率,比如员工可以将某些收入让单位以福利费的形式直接扣除,这样工资就会减少,适用税率就低. 二是将年薪改为月薪,或者将年终 … Continue reading ​职工福利费合理避税

职工福利费可以年后纳税结转吗? 福利费科目已经不用了,以前的余额必须转平,以前遗留的余额处理的方法; 1、余额在借方,说明你们按比例提取数,不够支付的,实际支付的超出了提取数.可用今年的福利费抵减.也 … Continue reading ​职工福利费可以年后纳税结转吗?

职工的社会福利费需要申报个税吗? 一、目前都不允许计提福利费,而是在不超过工资总的14%限额内按实列支,发生费用时: 借:应付福利费, 贷:现金或银行存款,月末分配计入对应的科目. 生产线上人员的计入 … Continue reading ​职工的社会福利费需要申报个税吗?