裁判要旨 在民事案件起诉与受理阶段，人民法院可以根据原告诉讼请求涉及的法律关系性质，确定相应的案由。本案中，原告以与被告存在劳务施工合同纠纷为由，向法院提起诉讼，请求判令支付工程款。 从上述合同约定来 … Continue reading 建设工程施工合同案例（合同法案例分析题及答案）
标签： 合同法
合同法和民法典的区别是什么（最新民法典合同法解释）
合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。换言之，合同设定了当事人之间的“规则”，在合同未终止的情况下，当事人始终应当遵守。如果合同履行已经陷入僵局 … Continue reading 合同法和民法典的区别是什么（最新民法典合同法解释）
合同法违约责任的规定条文（关于违约责任的法律依据）
【违约责任的定义及归责】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。在履行义务或者采取补救措施后，对方还有其他损失的，应当赔偿损失。当事 … Continue reading 合同法违约责任的规定条文（关于违约责任的法律依据）
劳动合同法最新版本（中国劳动合同法新规定）
01 人社部关于废止《社会保险费申报缴纳管理规定》的决定 为贯彻落实党中央、国务院深化“放管服”改革决策部署，持续优化营商环境，落实社会保险费征收体制改革要求，人力资源社会保障部决定，对《社会保险费申 … Continue reading 劳动合同法最新版本（中国劳动合同法新规定）
劳动法实施条例全文解读（新民法典劳动合同法释义）
中华人民共和国劳动法 （1994年7月5日第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过 根据2009年8月27日第十一届全国人民代表大会常务委员会第十次会议《关于修改部分法律的决定》第一次修正 根据 … Continue reading 劳动法实施条例全文解读（新民法典劳动合同法释义）
临时工劳动合同法全文（劳动临时用工合同模板）
单位临时用工合同 甲方名称： 地 址： 乙方姓名： 身份证号： 住 址： 根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，重庆市巫山县大昌中学校(以下简称甲方)因 … Continue reading 临时工劳动合同法全文（劳动临时用工合同模板）
劳动合同法司法解释四（民法典最新劳动法解释）
一、法律条文 第四条 承包人超越资质等级许可的业务范围签订建设工程施工合同，在建设工程竣工前取得相应资质等级，当事人请求按照无效合同处理的，人民法院不予支持。 二、上位法依据 《建筑法》第26条 承包 … Continue reading 劳动合同法司法解释四（民法典最新劳动法解释）
劳动合同法第46条规定是什么（劳动法46条赔偿内容细则）
《劳动合同法》第四十六条：有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： １、劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； ２、用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与 … Continue reading 劳动合同法第46条规定是什么（劳动法46条赔偿内容细则）
2022年劳动法关于年假的规定有哪些（劳动合同法最新版本）
第一章 总 则 第一条 为贯彻落实员工带薪休假制度，根据《员工带薪年休假条例》《企业员工带薪年休假实施办法》等法律法规和公司《考勤管理规定》有关要求，结合公司实际情况，制定本细则。 第二条 公司及其分 … Continue reading 2022年劳动法关于年假的规定有哪些（劳动合同法最新版本）
劳动合同法第38条内容解读（第38条赔偿内容细则）
《劳动合同法》第三十八条、第四十六条规定，因用人单位的过错导致劳动者解除劳动合同的，用人单位要支付经济补偿。 本案中，用人单位确实存在第三十八条规定的情形，但劳动者经济补偿的请求并没有得到法院的支持， … Continue reading 劳动合同法第38条内容解读（第38条赔偿内容细则）
劳动合同法第26条规定内容（劳动法第26条辞职赔偿规定）
误区21 享受产假、哺乳假的女职工，当年度还能享受带薪年休假吗？ 合规建议 根据《企业职工带薪年休假实施办法》第六条规定：“职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计 … Continue reading 劳动合同法第26条规定内容（劳动法第26条辞职赔偿规定）
劳动合同法实施条例第十条（最新劳动合同法规定）
《劳动合同法实施条例》 第十条 劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的，新用人单位在依 … Continue reading 劳动合同法实施条例第十条（最新劳动合同法规定）
2022年民法典劳动合同法（关于劳动法的解读）
《民法典》是新中国成立以来第一部以法典命名的法律，被誉为“社会生活的百科全书”和“保障民事权利的宣言书”，与每一位职工朋友的生活息息相关。 2022年5月28日是《中华人民共和国民法典》颁布两周年，本 … Continue reading 2022年民法典劳动合同法（关于劳动法的解读）
劳动合同法实施条例最新（有关合同法的新规定）
【事件回顾】 叶某（化名）于2019年10月14日到XX有限责任公司处从事销售工作，工作至2021年1月4日，叶某主动离职。在此期间，XX有限责任公司未与叶某签订书面劳动合同，也未给叶某交纳社会保险。 … Continue reading 劳动合同法实施条例最新（有关合同法的新规定）
2022年最新合同法怎么规定的（民法典合同法全文内容）
1、终止合同需要以下法律条件： (1)合同依法全面履行; (2)合同义务相互抵销; (3)债务人依法将标的物提存; （此处已添加小程序，请到今日头条客户端查看） (4)债权人免除债务; (5)债权债务 … Continue reading 2022年最新合同法怎么规定的（民法典合同法全文内容）