导读：地方政府隐性债务的界定。根据各地区的财政文件 ，地方政府隐性债务是指地方政府在法定政府债务限额之外，直接或者承诺以财政资金偿还、以及违法提供担保等方式举借的债务。 01 隐形债务的定义 … Continue reading 地方隐性债务是什么意思（政府隐性债务认定细则）
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2022年新交规超速扣分细则（道路交通安全法扣分规定）
春节将至，春运的道路交通拥堵又会成为车主们关心的话题。如何提高交通通行效率，也是社会发展的重要一环。2021年12月27日，新制定的《道路交通安全违法行为记分管理办法》发布，针对交通违法记分进行了大量 … Continue reading 2022年新交规超速扣分细则（道路交通安全法扣分规定）
最新个人所得税法细则解读（2022年新个税计算公式）
目前国家根据工资收入情况，达到起征点是要进行收税的。个人所得税率是由个人所得税税额与应纳税所得额之间的比例计算而出。个税免征额由以前的3500元提高到现在的5000元，也就是说缴纳个人所得税的标准是按 … Continue reading 最新个人所得税法细则解读（2022年新个税计算公式）
道路交通安全法全文的司法解释（2022年新交规罚款细则）
2003年10月28日第十届全国人民代表大会常务委员会第五次会议通过 根据2007年12月29日第十届全国人民代表大会常务委员会第三十一次会议《关于修改〈中华人民共和国道路交通安全法〉的决定》第一次修 … Continue reading 道路交通安全法全文的司法解释（2022年新交规罚款细则）
劳动法探亲假最新规定（探亲假国家规定细则）
一、国务院关于公布《国务院关于职工探亲待遇的规定》的通知（国发[1981]36号） 《国务院关于职工探亲待遇的规定》，已经一九八一年三月六日第五届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议批准，现予公布施 … Continue reading 劳动法探亲假最新规定（探亲假国家规定细则）
最新交通法规扣分罚款细则（新交规罚款扣分一览表）
《道路交通安全违法行为记分分值》［《中华人民共和国公安部令第139号》（机动车驾驶证申领和使用规定）发布的附件4文件］发现，根据交通违法行为的严重程度，一次记分的分值从12分、6分、3分、2分、1分将 … Continue reading 最新交通法规扣分罚款细则（新交规罚款扣分一览表）
中华人民共和国增值税暂行条例（增值税暂行条例细则）
中华人民共和国增值税暂行条例 （1993年12月13日中华人民共和国国务院令第134号公布 2008年11月5日国务院第34次常务会议修订通过 根据2016年2月6日《国务院关于修改部分行政法规的决定 … Continue reading 中华人民共和国增值税暂行条例（增值税暂行条例细则）
2022年交通事故责任划分条例（最新交通法规处罚细则）
2022年4月1号，新的《道路交通安全违法行为记分管理办法》要正式实施了。相比2016年，新交规在4个方面有变化，我们大家来一起看一看。 针对不文明驾驶习惯，加大处罚力度 第1个，是针对一些不文明的驾 … Continue reading 2022年交通事故责任划分条例（最新交通法规处罚细则）
拆迁评估收费标准（农村房屋拆迁评估细则）
大家都知道，在房屋征收补偿中，评估公司要对房屋的价值进行评估。但是征收人对于房屋的评估往往实行“一刀切”的规定，我们只看到了评估报告上的评估价格，并不知道这些钱是怎么评估出来的，今天就来为大家讲讲征收 … Continue reading 拆迁评估收费标准（农村房屋拆迁评估细则）
劳动法带薪休假制度规定细则（最新年休假的法律规定）
劳动法年假规定–年假计算方法： 按《职工带薪年休假条例》规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天;已满10年不满20年的，年休假为10天;已满20年的，年休假为15天。国家法定 … Continue reading 劳动法带薪休假制度规定细则（最新年休假的法律规定）
工伤认定的标准和范围是什么（最新工伤认定细则）
在职场中部分人受了工伤，因为用人单位没有为职工缴纳工伤保险，导致职工受了工伤后享受不到工伤赔偿的待遇，给受工伤的职工带来了肉体和精神上的巨大的痛苦，导致自己的合法权益得不到有效的保护。及时了解工伤保险 … Continue reading 工伤认定的标准和范围是什么（最新工伤认定细则）
新交通法规有什么新规定扣分（最新交通法规处罚细则）
新交规进行了不小的调整，总体上来讲，新交规所带来的改变与当下的用车生活更加的贴切， 首先来说一下记分分值的调整：由原来的扣分值12，6，3，2，1分，调整后为12，9，6，3，1分。在原本的基础上取消 … Continue reading 新交通法规有什么新规定扣分（最新交通法规处罚细则）
劳动合同法36条规定是什么（最新劳动法合同法规定细则）
《劳动合同法》 第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的； （二 … Continue reading 劳动合同法36条规定是什么（最新劳动法合同法规定细则）
司法鉴定轻伤的标准是什么（最新人体轻伤鉴定标准细则）
在现实社会中，我们都知道造成人身损害时，根据实际的伤害情况可以分为轻微伤、轻伤以及重伤。在实践中还可能出现伤害致死的情况。而针对不同的伤残对应有相应的标准。那其中轻伤标准包括哪些内容呢？ 轻伤标准都有 … Continue reading 司法鉴定轻伤的标准是什么（最新人体轻伤鉴定标准细则）
合同管理办法细则解读（合同管理制度及流程）
第一章总则 第一条为有效维护集团公司、各分、子公司、控股公司合法权益，规范合同的管理，提高合同质量，保证合同的全面履行，根据《中华人民共和国合同法》（以下简称《合同法》）及相关法律、法规，结合集团公司 … Continue reading 合同管理办法细则解读（合同管理制度及流程）